Le deuxième épisode de la série déclinant les thèmes du récapitulatif sur les nouveautés fiscales et sociales porte sur le financement de la formation professionnelle des salariés des cabinets dentaires (avec l’exemple de l’assistant dentaire). Un monde très vaste… Cet article donne des clefs aux employeurs, afin de comprendre dans les grandes lignes à quoi servent vos cotisations ! Après le dispositif général de financement de la formation professionnelle par les employeurs, découvrez les possibilités de prise en charge des formations des salariés de la branche professionnelle des cabinets dentaires.
Dispositif général de financement
Les entreprises participent au financement de la formation professionnelle par une contribution financière devenue unique, couvrant, à la fois, la formation professionnelle et l’apprentissage.
Calculée sur la masse salariale de l’entreprise, elle est versée à l’URSSAF : l’ensemble des fonds ainsi mutualisés permet la prise en charge des coûts de formation continue des salariés des TPE (très petites entreprises : moins de 20 salariés) et des coûts des formations en alternance (professionnalisation et apprentissage).
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